您应提前1个月提交辞职请求，并依法办理离职手续。根据《劳动合同法》，员工有权在提前通知的情况下解除劳动合同。若单位不批准且无法协商，只要提前三十日书面申请，到期后即可离职。不及时处理可能导致劳动关系纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职需依法。操作如下：1.提前1个月书面提交辞职信；2.与主管沟通，确保辞职意愿被知晓；3.等待辞职申请被审批，期间可咨询法律意见；4.获准后办理离职手续，注意保留证据；5.如遇拒绝，依法行使权利，确保离职无误。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职常见方式包括提交辞职信、与主管沟通、等待审批及办理离职手续。选择时应考虑单位反应及自身权益，如单位拒绝，可依法行使单方面解除权。
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