离职后怕扣工资，可依法维权。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动者可向劳动局投诉或申请仲裁，要求支付工资，否则可能面临法律责任，影响公司声誉及后续劳动关系处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职怕扣工资，常见处理方式为投诉或仲裁。选择时，若希望快速解决且双方有协商可能，可先尝试投诉；若协商无果或问题严重，则应申请仲裁，以确保权益得到法律保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职怕扣工资，可这样处理：1. 保留证据：收集工作记录、工资单等，作为维权依据。2. 投诉：向当地劳动局劳动监察部门投诉，说明情况并提交证据。3. 申请仲裁：若投诉无果，向劳动局申请仲裁，要求支付应得工资，并可根据情况要求额外补偿。
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